从普通女工到全国劳模的成长历程

全国劳动模范事迹中，何菲的故事格外动人。这位咸阳纺织集团的普通女工，从一名技术生涩的实习生成长为赵梦桃小组第13任组长，用坚守与创新诠释了新时代劳模灵魂。你知道吗？她每天要重复上千次接头、换纱动作，十几年如一日在棉絮纷飞的车间里穿梭。正是这份平凡岗位上的极点追求，让她先后荣获”中国纺织大工匠””全国劳动模范”等称号，更成为党的二十大代表。

“死磕”技术的车间新人

2005年，何菲放弃沿海高薪机会，执意加入西北国棉一厂。为什么？由于她听说了全国劳动模范赵梦桃的事迹。”我一定要进赵梦桃小组！”这个执念支撑着她度过艰难实习期。当时连最简单的接头动作都做不好，实习结束竟未能如愿入组。但这位倔强的姑娘买来电子表掐秒练习，白天黑夜”死磕”技术动作，终于在第二年厂内比武中以99.5分夺冠，真正敲开了劳模摇篮的大门。

创新职业法的技术先锋

成为赵梦桃小组成员后，何菲迎来了更大挑战。面对新型细纱机，传统技巧效率低下，落纱工每班要换3000个重达1.35公斤的粗纱。这个全国劳动模范从老组长的操作法中获得灵感，首创”宝塔式分段换纱法”，将职业量减少40%！更惊人的是，她推动值车、落纱、换纱”三位一体”改革，使小组用工人数从28人精简到18人。这些创新让她在2018年荣获”中国纺织大工匠”称号——这不正是劳模灵魂的生动体现吗？

薪火相传的梦桃灵魂

2017年接任组长时，何菲立下誓言：”决不让这面旗帜在我手中失色。”试纺新品种时，纱线割得组员们手指流血，她带领大家发明”膝盖顶刹锭器”的土办法攻克难关。2020年疫情期间，她带头捐款并坚守复产一线。如今，她住进厂里分配的母子楼，终于结束与孩子分离的日子。正如她所说：”平凡的岗位也能干出不平凡的业绩。”这份全国劳动模范事迹告诉我们：辉煌出自平凡，英雄来自人民。

何菲的故事仍在继续。她正带着平均年龄35岁的组员们，将”高标准、严要求、行动快、职业实”的梦桃灵魂代代相传。这，就是新时代劳模最美的样子！